車(chē)隊管理(lǐ)雜談:對車(chē)隊管理(lǐ)的一點見解
發布時(shí)間(jiān):2012-02-21 點擊()
車(chē)隊管理(lǐ)雜談(一):駕駛員
物流的主要功能是運輸,而車(chē)隊是運輸任務的主要承擔者。車(chē)隊的管理(lǐ)很(hěn)重要,也很(hěn)難。車(chē)隊難管,這是業內(nèi)的一個(gè)共識。我想,這主要是由于車(chē)隊的運輸工作(zuò)所跨越的空(kōng)間(jiān)大(dà),流動性強,難于控制(zhì)的原因。另一方面,作(zuò)為(wèi)車(chē)隊的主體(tǐ)——駕駛員,其本身的綜合素質不高(gāo),自覺性不強。尤其是長途車(chē)司機,往往都是“吃(chī)喝(hē)嫖賭”的代表。我在好幾年的車(chē)隊管理(lǐ)中,對于這點深有(yǒu)體(tǐ)會(huì)。車(chē)隊管理(lǐ)要搞好,駕駛員的管理(lǐ)是核心。車(chē)隊的技(jì)術(shù)、調度、安全、維修、财務等重要工作(zuò),其背後都是駕駛員的行(xíng)為(wèi)決定的。因此,管好了駕駛員,就等于管好了車(chē)隊。那(nà)麽,怎麽管好駕駛員呢?
1.駕駛員的招聘。這一關非常重要。要有(yǒu)一支好的司機隊伍,一定要把好招聘關。如果駕駛員的駕駛技(jì)術(shù)不行(xíng),車(chē)隊安全員就有(yǒu)的忙了,如果司機的機械常識不好,修理(lǐ)廠就要天天加班了。如果都是這樣的司機,運輸成本不高(gāo)才怪。有(yǒu)的車(chē)隊主管說車(chē)隊難管,就是因為(wèi)司機常常把車(chē)開(kāi)壞,常常出事故。所以,招聘司機時(shí),你(nǐ)要掌握三點:一是駕駛技(jì)術(shù),二是修理(lǐ)常識,三是工作(zuò)态度。
2.駕駛員的培訓。很(hěn)多(duō)車(chē)隊管理(lǐ)忽略這一點,以為(wèi)培訓是高(gāo)層次人(rén)員的事。駕駛員的招聘由于種種原因可(kě)能不會(huì)十全十美,培訓就成了一件重要的事。培訓的內(nèi)容主要有(yǒu)兩點:一是保養維修知識,二是交通(tōng)安全法規。維修的培訓要請(qǐng)修理(lǐ)廠的技(jì)術(shù)人(rén)員來(lái),而且要常規化。車(chē)隊的業務都很(hěn)忙,司機常不在家(jiā),但(dàn)你(nǐ)要想法設法去做(zuò)。
3.駕駛員制(zhì)度建設。我說的制(zhì)度建設不是制(zhì)定某個(gè)文件那(nà)麽簡單。我在當隊長之前,我們車(chē)隊時(shí)不時(shí)會(huì)發生(shēng)駕駛員在油料、修理(lǐ)費用、拉私貨等問題上(shàng)的作(zuò)假。車(chē)隊的制(zhì)度是,發現誰開(kāi)除誰。表面上(shàng)看,這很(hěn)嚴格,但(dàn)實際情況是,總會(huì)有(yǒu)人(rén)昌險去做(zuò),有(yǒu)時(shí)還(hái)是些(xiē)表現很(hěn)好的司機,開(kāi)除可(kě)惜,不開(kāi)除又不可(kě)以。後來(lái),我當隊長之後,制(zhì)定于定點加油、油料核算(suàn)、節約獎超額罰等制(zhì)度,三年下來(lái),很(hěn)少(shǎo)發生(shēng)這種事了。其實,這是事後處理(lǐ),還(hái)事前控制(zhì)的問題。駕駛員的制(zhì)度建設要往事前控制(zhì)方向發展。(這與中國的反腐一個(gè)理(lǐ))
4.要深入司機隊伍中去。職業駕駛是一個(gè)辛苦、危險的職業。他們回公司後,你(nǐ)一定要去看看他們,聽(tīng)聽(tīng)他們的想法。隻有(yǒu)深入司機隊伍,你(nǐ)才能夠發現他們想什麽,然後你(nǐ)才能制(zhì)定出切實可(kě)行(xíng)的方案。另外,也隻有(yǒu)這樣,他們才會(huì)聽(tīng)你(nǐ)的調遺,才會(huì)“把公司的車(chē)看成自己的車(chē)”。
5。在工資待遇方面,要體(tǐ)現“能者多(duō)勞多(duō)得(de)”這麽一個(gè)原則。駕駛員出來(lái)開(kāi)車(chē)目的隻有(yǒu)一個(gè):無論你(nǐ)公司的工資水(shuǐ)平怎麽樣,你(nǐ)都要體(tǐ)現多(duō)開(kāi)多(duō)得(de),幹好得(de)多(duō)這個(gè)原則。一般來(lái)說,駕駛員的工資主要由三部分組成:基本工資+勞務工資+獎罰金額。其中,主體(tǐ)是勞務工資,主要根據行(xíng)駛裏程或者運量或者運次等計(jì)算(suàn)得(de)來(lái),獎罰金額,主要體(tǐ)現在現實表現、安全情況以及其它各方面。總之,工資的設定,要體(tǐ)現整個(gè)車(chē)隊的管理(lǐ)制(zhì)度。
車(chē)隊管理(lǐ)雜談(二):車(chē)輛(liàng)
确良 相對于駕駛員的管理(lǐ)來(lái)說,我認為(wèi)車(chē)輛(liàng)的管理(lǐ)要輕松的多(duō)。但(dàn)同時(shí),車(chē)輛(liàng)的管理(lǐ)同樣重要。以下是我幾年來(lái)在車(chē)輛(liàng)管理(lǐ)方面的一點經驗和(hé)感受。 \
第一:車(chē)輛(liàng)的選購。這一般是老闆的事情。我隻講一點,就是國內(nèi)的貨運車(chē)輛(liàng)通(tōng)常情況下是隻有(yǒu)欄闆而沒有(yǒu)車(chē)廂的。你(nǐ)買車(chē)時(shí),車(chē)輛(liàng)經銷商一般會(huì)推薦車(chē)輛(liàng)改裝廠。這時(shí),你(nǐ)就要注意這方面的問題了,千萬别上(shàng)當了。
第二:車(chē)輛(liàng)的走合期。新購貨車(chē)在前面3000公裏左右稱為(wèi)走合期,這個(gè)時(shí)期的汽車(chē)就好比嬰兒一樣,需要特别小(xiǎo)心。一是這個(gè)時(shí)期要安排優秀司機來(lái)開(kāi),二是要輕載(最好在額載的50%以內(nèi)),三是要低(dī)速。關于這個(gè)問題,大(dà)的車(chē)隊或者有(yǒu)經驗的司機都知道(dào),但(dàn)一些(xiē)小(xiǎo)單位往往會(huì)不注意。
第三:車(chē)輛(liàng)的維護保養。這是一個(gè)很(hěn)大(dà)的話(huà)題,很(hěn)重要也很(hěn)專業。技(jì)術(shù)的東西我就不說了(也說不出多(duō)少(shǎo))。我隻說一個(gè)問題,就是車(chē)輛(liàng)的維修保養誰來(lái)做(zuò)?日常保養(加水(shuǐ)、加油等)當然要司機做(zuò),而且你(nǐ)要制(zhì)訂一個(gè)具體(tǐ)的日常保養項目和(hé)要求,并考核到位。很(hěn)多(duō)車(chē)輛(liàng)大(dà)的機械事故就因為(wèi)這方面沒做(zuò)好。除了日常保養外,其它的保養和(hé)維修工作(zuò)由誰來(lái)做(zuò)就很(hěn)有(yǒu)講究了。目前,各家(jiā)有(yǒu)各家(jiā)的規定。通(tōng)常來(lái)說,車(chē)輛(liàng)數(shù)在10部以內(nèi),公司不必聘用專人(rén)來(lái)做(zuò),可(kě)全部委托修理(lǐ)廠;車(chē)輛(liàng)數(shù)在10至30部之間(jiān),就一定要請(qǐng)幾個(gè)專職人(rén)員來(lái)做(zuò),大(dà)的修理(lǐ)仍委托修理(lǐ)廠;30部以上(shàng)可(kě)考慮組建修理(lǐ)廠,修理(lǐ)廠的規模具體(tǐ)而定。
第四:車(chē)輛(liàng)的衛生(shēng)。包括車(chē)輛(liàng)外表與車(chē)廂內(nèi)部的衛生(shēng)。很(hěn)多(duō)公司不太注意這個(gè)問題。車(chē)輛(liàng)的外表就是公司的形象,車(chē)廂內(nèi)部衛生(shēng)就是涉及到貨物了。其實做(zuò)起來(lái)很(hěn)簡單,隻要在停車(chē)場(chǎng)裝個(gè)水(shuǐ)龍頭,買幾把清潔工具就行(xíng)了。當然還(hái)要要求司機就做(zuò)。
第五:随車(chē)工具的管理(lǐ)。新車(chē)買來(lái)之後,都會(huì)有(yǒu)個(gè)工具箱,裏面配有(yǒu)常用的修理(lǐ)工具。但(dàn)是,我所碰到的很(hěn)多(duō)車(chē)隊,對于随車(chē)工具的管理(lǐ)都無能為(wèi)力。至多(duō)兩年,裏面的工具都掉的七七八八了。對于這麽問題,沒什麽決竅,一要與司機清點好并簽字确認,二是不定期檢查。發現少(shǎo)了,要不要賠就你(nǐ)公司內(nèi)部的事情了。
第六:車(chē)輛(liàng)檔案管理(lǐ)。包括原始檔案、車(chē)輛(liàng)證件、繳費憑證、維修記錄、運行(xíng)記錄等,我指把它們統稱為(wèi)車(chē)輛(liàng)檔案。這些(xiē)好象是小(xiǎo)事,但(dàn)有(yǒu)時(shí)也很(hěn)重要,要做(zuò)起來(lái)也并不簡單。我們車(chē)隊出現這這麽一件事:有(yǒu)個(gè)車(chē)發生(shēng)重大(dà)交通(tōng)事故,交警來(lái)車(chē)隊找維修記錄和(hé)運行(xíng)記錄,但(dàn)我們拿(ná)不出來(lái)。從此以後,我們就開(kāi)始這方面的工作(zuò)了。這件事情的關鍵是要持之以恒地做(zuò)。
車(chē)隊管理(lǐ)雜談(三):調度
調度工作(zuò)是一個(gè)車(chē)隊的核心工作(zuò)。車(chē)隊的調度員,就好比一項工程的總指揮。調度員掌握和(hé)指揮車(chē)隊的三大(dà)資源:司機、車(chē)輛(liàng)和(hé)運輸計(jì)劃,而車(chē)隊的其它工作(zuò),諸如維修、安全、财務、後勤等都要圍繞調度工作(zuò)來(lái)運行(xíng)。有(yǒu)時(shí)候,車(chē)隊隊長的權力還(hái)不如總調度員。當年,本人(rén)就是憑着總調度員的資格當上(shàng)車(chē)隊隊長的。下面,我就具體(tǐ)談談車(chē)隊調度的工作(zuò)要領。
第一:要對全隊的車(chē)輛(liàng)狀況非常熟悉。如果是二三十輛(liàng)車(chē),你(nǐ)要記住每輛(liàng)車(chē)的車(chē)号可(kě)能并不難,但(dàn)是如果是一百輛(liàng)以上(shàng),你(nǐ)就有(yǒu)點難了。但(dàn)光記住車(chē)号還(hái)不行(xíng),你(nǐ)還(hái)要對每個(gè)車(chē)的大(dà)小(xiǎo)(載重、體(tǐ)積)、車(chē)況了如指掌。隻有(yǒu)這樣,你(nǐ)才能調度好。
第二:要對全隊的駕駛員狀況非常熟悉。這比記車(chē)輛(liàng)更難。對于長途貨運來(lái)說,一個(gè)車(chē)通(tōng)常有(yǒu)兩個(gè)駕駛員。你(nǐ)要對每個(gè)駕駛員的姓名、駕齡、駕駛技(jì)術(shù)、維修技(jì)術(shù)、辦事能力、路途熟悉情況、以及其它情況(是否喝(hē)酒?身體(tǐ)情況、家(jiā)庭情況等)都要了解。為(wèi)什麽呢?任務重要和(hé)艱巨的當然要能力強的司機去執行(xíng);如果是兩個(gè)人(rén),當然要一個(gè)強點另一個(gè)差的,搭配好來(lái);如果兩個(gè)都是酒鬼,那(nà)完蛋了;破車(chē)子當然要維修技(jì)術(shù)好的去開(kāi),等等。這裏面的東西确實很(hěn)複雜,調度好一個(gè)100人(rén)的車(chē)隊,遠遠比指揮一個(gè)1000人(rén)的工廠工人(rén)難。
第三:要熟悉全國的道(dào)路情況。調度不僅僅調度好人(rén)員和(hé)車(chē)輛(liàng),還(hái)要安排好行(xíng)車(chē)路線。有(yǒu)的車(chē)隊的行(xíng)車(chē)路線可(kě)能比較固定,但(dàn)有(yǒu)的卻要随時(shí)變化。本人(rén)當年的路線屬于後者,要根據運輸任務臨時(shí)安排運輸路線。全國200多(duō)個(gè)城市有(yǒu)我們的銷售點,今天這個(gè)點要貨,明(míng)天哪個(gè)點要貨,都不定的,每天發30部車(chē),至少(shǎo)也有(yǒu)20條不同的運行(xíng)路線。去的時(shí)候走哪條高(gāo)速,回來(lái)又走哪條國道(dào),你(nǐ)都要安排好,否則司機就安他們的意思亂來(lái)。此外,你(nǐ)還(hái)要知道(dào),每條線路的來(lái)回時(shí)間(jiān)。這時(shí)候,你(nǐ)要做(zuò)三件事:一是與司機多(duō)溝通(tōng),他們很(hěn)清楚道(dào)路情況;二是地圖;三是要不時(shí)跟車(chē)跑跑。
第四:仔細分析運輸計(jì)劃,及時(shí)與任務部門(mén)溝通(tōng)。如果是內(nèi)部運輸,下任務的一般是銷售部門(mén),如果是第三方物流公司,下任務的也是銷售部門(mén),不過任務來(lái)自客戶。無論是哪種,接到任務後,要仔細分析。主要分析任務的時(shí)間(jiān)、大(dà)小(xiǎo)、流向、貨物類型、裝卸地點等,然後與車(chē)輛(liàng)、人(rén)員相互結合(這就是調度)。此外,如果有(yǒu)什麽情況,比如能否加點貨,減點貨等,要及時(shí)與任務部門(mén)溝通(tōng)。這項工作(zuò)的效果,完全取決于你(nǐ)對車(chē)輛(liàng)、人(rén)員、路線和(hé)任務的掌握情況以及你(nǐ)的工作(zuò)能力。沒有(yǒu)什麽固定的模式,有(yǒu)點藝術(shù)的味道(dào)。
第五:既要有(yǒu)溫情,也要有(yǒu)魄力。調度工作(zuò)最大(dà)的難點是來(lái)自于駕駛員。有(yǒu)的喜歡去北京,有(yǒu)的喜歡去重慶,有(yǒu)的喜歡長途,有(yǒu)的喜歡短(duǎn)途。說實話(huà),你(nǐ)很(hěn)難了解每個(gè)司機的心思。這個(gè)時(shí)候,你(nǐ)首先要有(yǒu)溫情,在不違反原則的情況下,盡量滿足他們的要求。因為(wèi),好的心情是安全行(xíng)車(chē)的條件之一。但(dàn)是,你(nǐ)也不能一味滿足他們,有(yǒu)時(shí)候要有(yǒu)魅力,不去就處罰,甚至開(kāi)除。還(hái)要一點,你(nǐ)要公平,不能夠以權謀私。我做(zuò)調度時(shí),有(yǒu)許多(duō)駕駛員試途通(tōng)過請(qǐng)客、送煙等小(xiǎo)恩小(xiǎo)惠,來(lái)達到他們的的意願。你(nǐ)千萬不能上(shàng)當,否則你(nǐ)以後就沒法工作(zuò)下去。
第六,要不斷總結,不斷完善。如果你(nǐ)每天要安排20條以上(shàng)的線路,你(nǐ)說你(nǐ)調度的最好,那(nà)是不可(kě)能的。100個(gè)不同的人(rén)來(lái)做(zuò),會(huì)有(yǒu)100個(gè)不同的結果。這說明(míng),沒有(yǒu)最好,隻有(yǒu)更好。你(nǐ)要不斷地觀察每輛(liàng)車(chē)的執行(xíng)情況,認真總結,不斷完善。
好了,車(chē)隊調度工作(zuò)我就談到這裏,下面給大(dà)家(jiā)談談車(chē)隊的安全管理(lǐ)。
車(chē)隊管理(lǐ)雜談(四):安全
說實話(huà),車(chē)隊的安全管理(lǐ)工作(zuò)是一個(gè)最棘手的工作(zuò),很(hěn)不好把握。我到車(chē)隊工作(zuò)前一個(gè)月,原車(chē)隊發生(shēng)兩起交通(tōng)事故,死了三個(gè)人(rén),我辭職之後,也死了三個(gè)人(rén)。非常讓我感到驕傲的是,我在的幾年中,車(chē)隊每年大(dà)大(dà)小(xiǎo)小(xiǎo)的事故也上(shàng)百起,但(dàn)沒有(yǒu)死過一個(gè)人(rén)。我仔細想一想,自己并沒有(yǒu)在安全管理(lǐ)上(shàng)有(yǒu)過什麽大(dà)的動作(zuò),有(yǒu)這樣的“成績”,或許也是運氣吧(ba)。因為(wèi)事件可(kě)以出,人(rén)不能死,人(rén)一旦死了,性質就不同了,麻煩就大(dà)了。好了,還(hái)是談談我對車(chē)隊安全工作(zuò)的一些(xiē)粗淺的看法吧(ba)。
第一:車(chē)隊的安全工作(zuò)并不是安全科一個(gè)部門(mén)或安全員一個(gè)人(rén)的事,而是全隊的事情。運輸的安全工作(zuò),涉及方方面面,涉及到每一個(gè)部門(mén),每一個(gè)人(rén)。車(chē)輛(liàng)的制(zhì)動不好而發生(shēng)事故是你(nǐ)維修部門(mén)的責任,駕駛員太勞累是你(nǐ)調度沒安排好,駕駛員技(jì)術(shù)太差是你(nǐ)招聘人(rén)員的問題。所以,車(chē)隊的安全管理(lǐ)是全員性的管理(lǐ),要把控制(zhì)點分布到各個(gè)部門(mén),各個(gè)環節。
第二:安全教育工作(zuò)要常抓不放。這是安全部門(mén)的事情。作(zuò)為(wèi)車(chē)隊安全員,你(nǐ)的工作(zuò)的重點并不是出了事故後去處理(lǐ),而是要在事前控制(zhì)。駕駛員的安全教育(培訓)會(huì)議要定期進行(xíng)。合格的安全員要知曉安全行(xíng)車(chē)的各方面常識,并把它傳授給司機。除此之外,還(hái)要通(tōng)過各種渠道(dào)、各種形式加強安全教育。
第三:同一個(gè)駕駛員,在同一個(gè)車(chē)隊,不能出兩起交通(tōng)事故。我們有(yǒu)一個(gè)總結出來(lái)的規律,出了兩起事故的司機,很(hěn)快就會(huì)出第三起。所以,一旦出了第二起事故,我們就會(huì)開(kāi)除或者辭退他。這樣做(zuò),是對車(chē)隊負責,同時(shí)也是對他本人(rén)負責。(這是有(yǒu)一點科學根據的)
第四:嚴格控制(zhì)各種形式的交通(tōng)違章行(xíng)為(wèi)。開(kāi)快車(chē)、喝(hē)酒、闖紅燈、闖單行(xíng)線、亂停車(chē)等等交通(tōng)違章行(xíng)為(wèi)是導緻交通(tōng)事故的第一原因。這些(xiē)行(xíng)為(wèi)交警也在打擊,一旦發現,就要扣分罰款。這時(shí)候,車(chē)隊的态度很(hěn)重要。我原來(lái)的做(zuò)法是,一旦發現司機被罰款,車(chē)隊也罰同樣數(shù)額的款,并取消本月的安全獎。這時(shí)候,你(nǐ)也不能有(yǒu)同情心,更不能幫司機報銷罰款(特殊情況除外)。
第五:投保理(lǐ)賠與事故處理(lǐ)要照顧到司機的利益。選擇什麽樣的保險公司、投保什麽樣的險種、事故處理(lǐ)采用什麽樣的方式和(hé)策略都非常重要,這也是一個(gè)很(hěn)專業的問題。我隻說一點,一定要照顧到當事司機的利益。事故既成事實,司機也很(hěn)痛苦。作(zuò)為(wèi)安全管理(lǐ)員,你(nǐ)要照顧到他的利益。
第六:做(zuò)好每一個(gè)細節,為(wèi)司機創造一個(gè)良好和(hé)輕松的環境。司機的工作(zuò)很(hěn)辛苦,心情也可(kě)能很(hěn)壓抑,作(zuò)為(wèi)管理(lǐ)人(rén)員,要盡可(kě)能地為(wèi)他們創造一個(gè)有(yǒu)利于安全行(xíng)車(chē)的環境。比如,設置一個(gè)休息室,駕駛室安裝空(kōng)調、購買一些(xiē)防署降溫的藥品等等。處處為(wèi)司機着想,也就是為(wèi)安全着想,為(wèi)公司着想。